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Le coaching de développement personnel

Sans que la personne accompagnée soit forcément confrontée à une problématique particulière, elle peut entrer dans une démarche de coaching de développement personnel dans l’objectif de trouver des pistes de « croissance », des axes de progrès identitaires, comportementaux, sociaux afin d’optimiser sa propre confiance en elle, sa relation à l’autre, sa proximité avec son environnement affectif, social, professionnel, etc.

Le coaching de développement personnel ne répond donc pas systématiquement à une finalité de « traitement » en relation avec un éventuel « symptôme » mais inscrit l’individu dans un processus d’amélioration continue permettant à chacun de vivre l’évolution de son existence dans une approche plus anticipatrice que réactive.

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